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NEUBAUER & PARTNER

Akademie für Weiterbildung

NEUBAUER & PARTNER

Akademie für Weiterbildung

Bergstraße 19

33415 Verl

05246 8389-161

info@neubauer-akademie.de

Copyright © Alle Rechte vorbehalten.  Impressum | Datenschutz

Das Thema Aus- und Weiterbildung gewinnt immer mehr an Bedeutung, da dem Fachkräftemangel entgegengewirkt und die Entwicklung bestehenden Personals vorangetrieben werden muss.

Um gerade diesen Erfordernissen zu entsprechen, benötigt es mehr Know-how in Sachen Methodik und Didaktik im Aus- und Weiterbildungsalltag.

Ausbildungen und Bildungsmaßnahmen müssen optimiert, Lernwege müssen verbessert und an die Organisationsstruktur des Unternehmens angepasst werden. In Zukunft muss verstärkt die Lernpsychologie ihre Anwendung finden, denn es reicht nicht mehr aus, nur „Informationen weiter zu geben“, sondern Wissen durch strukturiertes und gezieltes Lernen nachhaltiger/effektiver zu vermitteln.

Zudem benötigt das ausbildende Personal zusätzliche Fähigkeiten und Kenntnisse im Bereich der jugend-, erwachsenen- und sozial-pädagogischen Lernbegleitung, um eine optimale Aus- oder Weiterbildung zu gewährleisten.

                                                                                          

Gepr. Aus- und

Weiterbildungspädagoge/-pädagogin

Start des Moduls I:

Prüfung:

Modulgebühr:

Unterrichtseinheiten:

13.12.2022

Herbst 2023

1.300,00 € (zzgl. MwSt)

160  Präsenz/Online

Start des Moduls II:

Prüfung:

Modulgebühr:

Unterrichtseinheiten:

08.08.2023

Frühjahr 2024

1.100,00 € (zzgl. MwSt)

120  Präsenz/Online

Start des Moduls III:

Prüfung:

Modulgebühr:

Unterrichtseinheiten:

Januar 2024

Frühjahr 2024

1.000,00 € (zzgl. MwSt)

45 Präsenz/Online

                                                                              

Blended Learning-Lehrgang

Die Teilnehmer*innen lernen selbstgesteuert und werden durch Präsenzunterricht, in den Räumen von NEUBAUER & PARTNER, oder Onlineunterricht unterstützt. Die Seminar-/Lehrgangsunterlagen , die während der Präsenzphasen erstellt werden, erhalten die Teilnehmer*innen in gedruckter/digitaler Form.

Was Sie für den Online-Unterricht benötigen:

• PC oder Laptop mit stabiler Internetverbindung
• Head-Set (damit Sie hören und sprechen können)
• Webcam/Kamera (zwingend notwendig!)

In 2-wöchigem Rhythmus - berufsbegleitend (Online oder Präsenz)

Freitags: 17:00 Uhr - 21:00 Uhr

Samstags: 9:00 Uhr - 17:00 Uhr

Zielgruppe:   

Management- und Führungsebene im Unternehmen, Geschäftsführer*innen, Führungskräfte mit Personalverantwortung, Bildungsreferenten*innen und alle Weiterbildungsinteressierten, die ihre beruflichen Perspektiven verbessern wollen.

Voraussetzung:   

Ausbildereignung nach AEVO (AdA-Schein/Meister Teil IV)

Prüfung zum/zur Aus- und Weiterbildungspädagogen/-pädagogin: vor der zuständigen Kammer (z. B. IHK Bielefeld).

Die Prüfungsgebühren werden von der zuständigen Kammer gesondert in Rechnung gestellt.

Prüfungsteil A (Modul I):  schriftliche + mündliche Prüfung

Prüfungsteil B (Modul II): schriftliche Prüfung

Prüfungsteil C (Modul III: Projektarbeit + Präsentation mit Fachgespräch

Abschluss:

Geprüfte/r Aus- und Weiterbildungspädagoge/-in (IHK)

Bundesweit anerkannter Abschluss

nach DQR (Deutscher Qualifikationsrahmen) - Stufe 6: Bachelor Professional

Prüfung nach den einzelnen Modulen: (I, II, III):  bei NEUBAUER & PARTNER mit Zertifikat und Abschlusszeugnis

Modul I:   schriftliche Prüfung

Modul II:  schriftliche Prüfung

Modul III: Hausarbeit

Abschluss:

Modul I    Lerprozessbegleiter*in  im Unternehmen (N&P -Zertifikat)

Modul II:  Aus- und Weiterbildungskoordinator*in (N&P-Zertifikat)

Modul III: Konzeptionsentwickler*in in der Aus- und Weiterbildung (N&P-Zertifikat)

Über den Bildungsscheck NRW können Sie bis zu 500,00 € pro Modul sparen.

Beratungsstellen finden Sie hier.

Lehrgangsform

Unterrichtszeiten

Zielgruppe & Voraussetzungen

Prüfung & Abschluss

Fördermöglichkeiten

Sie haben noch Fragen?

Rufen Sie uns an unter: 05246 8389-161

oder schreiben Sie uns eine E-Mail an: info@neubauer-akademie.de

Module & Inhalte

Modul I : Lernbegleiter*in im Unternehmen

• Lernprozesse und Lernbegleitung gestalten
• Lernbegleitung psychologisch und pädagogisch an Zielgruppen orientieren
• Lehr- und Lernmittel gezielt auswählen und einsetzen
• In unterschiedlichen Lern- und Entwicklungsprozessen und -phasen beraten

                                                                                            

Modul II : Aus- und Weiterbildungskoordinator*in

• Berufliche Bildungsprozesse planen und organisieren
• Auszubildende gewinnen und auswählen
• Lernleistungen erkennen, beurteilen und bewerten sowie Prüfungen konzipieren und gestalten
• Fachkräfte in der Aus- und Weiterbildung berufspädagogisch begleiten
• Qualitätsstandards der beruflichen Bildungsprozesse definieren und ihre Einhaltung überwachen

                                                                                           

Modul III: Konzeptentwickler*in der Aus- und Weiterbildung

• Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen entwickeln und planen
• Methoden planen und einsetzen
• Moderations- und Präsentationstechniken zielgruppenspezifisch anwenden